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仕事のこと。 


2011.04.01
Fri
00:00

その1。
僕とは会社が違うけど同じフロアで働いてる、
3年目の男性(明日で4年目になるけど)が鬱でしばらく休むそうです。


上司が略なところで作業してるみたいで、3年目であらゆる責任を押し付けられてるのは見てたので、
こっちからそれとなくいろんなところに、
あれじゃいくらなんでもキツいですよ、なんとかフォローしてあげないとまずいですよ、
とは言ってたんですけどね・・・
フォローするべき上司が略すぎてなんともかんともorz


そして鬱・・・仕事で鬱・・・なったことないんでどうしたらいいのか・・・
溜め込んじゃうまじめタイプな人だったのでうまく発散もできなかったんでしょうかねぇ。
お酒飲まない、友人いない(地方から出てきたけど同期がほとんどいない)、社員寮、
趣味もあまりない、といった人なのでなかなかどーにも。
せめてお酒飲むならなぁ・・・

鬱の人にがんばれ!は禁句らしいんで、内容には気をつけつつ話を聞いてみますかね~。



その2。
僕と同じ会社の3年目女性(明日で4年目になるけど)が問題児で困ってます。

一日の大半を
「i-phoneいじる、社内LANのメッセンジャーでだべる、社内女子会(笑)BBS書き込み&参照」
で費やしたあげく仕事が終わらなくて残業。
残業時間も大半がだべっているだけだというリークがありましたorz
そしてなんとか出来上がったブツはレビューで全やり直しという・・・
(結局僕ともう一人で手伝うことになりましたorz)

というか、遅れれば誰かが手伝ってくれるから一生懸命やらなくてもいいや~
みたいなノリなんですよね・・・
作業遅延は上司が嫌がって、すぐに手伝え手伝えと言ってくるんですが(´・ω・`)
おかしいなー、僕とかのときは報告ごまかすのはやってやるから
遅れても自分のタスクはちゃんと自分でこなせよ!って言われてたんですけどね・・・



そしてその1とその2の二人。
同じ3年目なんですが・・・なんでこんな差がでるのorz
足してニで割ったらちょうどよさそうな気がする・・・!!!

category: リアル日記

thread: 日記というか、雑記というか…

janre: 日記

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